为适应日新月异的医疗技术，医院对医务人员综合素质提出更高要求。医院为了不断提高医疗技术水平，更新医学知识理念，定期选派临床骨干医务人员国内外进修学习，同时完善进修管理相关规定，鼓励医师外出进修。为各临床科室培养大量人才，逐渐完善医院人才梯队结构。

医院除了自我发展，也承担起必要的社会责任。为了发挥医院对基层及偏远地区的医疗帮扶功能，医院与周边社区、新疆、云南等地达成长期帮扶合作，积极协助当地医院开展新技术，参与门诊、查房、手术、组织讲座等。合作为偏远地区培养多名技术骨干，并且向基层引入新技术。